Model współpracy

Bierzemy odpowiedzialność za uzgodniony zakres.

Możemy prowadzić jeden kanał albo koordynować szerszy system: komunikację firmy, profile ekspertów, treści, kampanie, kalendarz i proces akceptacji.

Proces pracy nad komunikacją

Korzyści operacyjne

Stała współpraca porządkuje codzienną pracę.

Mniej koordynacji po stronie firmy

PLDM przejmuje uzgodniony zakres i pilnuje rytmu pracy.

Regularna komunikacja

Tematy, publikacje i akceptacje wynikają z jednego planu.

Spójny obraz marki

Kanały firmowe i eksperckie wzmacniają ten sam przekaz.

Wartość współpracy

Wartość tworzy odpowiedzialność, nie liczba postów.

Liczba publikacji jest elementem zakresu, ale najważniejsze jest to, kto odpowiada za plan, wiedzę, decyzje, realizację i utrzymanie rytmu.

Modele zakresu

Zakres rośnie razem z potrzebami firmy.

Fundament

Najważniejsze kanały pod kontrolą.

  • 1–2 kanały
  • miesięczny plan
  • treści i kreacje
  • publikacja i akceptacje
  • raport i koordynacja

Partnerstwo

Zewnętrzny lider komunikacji dla złożonej organizacji.

  • kilka marek
  • praca z zarządem
  • organic i paid
  • nadzór nad wykonawcami
  • raportowanie zarządcze

Zakres usług

Przejmujemy tylko to, co naprawdę potrzebne.

01

Plan i proces

Strategia, kalendarz, role, akceptacje, onboarding i koordynacja.

02

Treści i kanały

LinkedIn, Facebook, Instagram, YouTube, TikTok, artykuły i profile ekspertów.

03

Kampanie i dystrybucja

Paid social, budżety, grupy odbiorców i łączenie organic z kampaniami.

04

Liderzy i eksperci

Pozyskiwanie wiedzy, redakcja, profile zarządu i materiały eksperckie.

05

Pomiar i rozwój

Raportowanie, wnioski, kwartalne aktualizacje i rekomendacje.

Kanały komunikacji

Każdy kanał pracuje na jeden cel.

Zakres dobieramy do odbiorców, celów i możliwości organizacji. Prowadzimy profile firmowe, liderów i ekspertów oraz kampanie wspierające komunikację.

Odpowiedzialność klienta

Jasne role po obu stronach.

  • sponsor i koordynator
  • dostęp do ekspertów
  • terminowe akceptacje
  • dane i materiały
  • uzgodniony budżet

Uruchomienie współpracy

Pierwsze 90 dni buduje rytm pracy.

  1. Rozmowa
  2. Kwalifikacja
  3. Oferta lub PLAN komunikacji
  4. Płatny onboarding
  5. Pierwsze 90 dni
  6. Praca kwartalna

Model wynagrodzenia

Cena wynika z odpowiedzialności.

Największy wpływ na cenę mają liczba marek, kanałów i interesariuszy, zakres odpowiedzialności, kampanie oraz poziom zaangażowania zespołu PLDM.

Kontakt

Zacznijmy od obszaru, który dziś zabiera najwięcej czasu.

Nie musisz mieć gotowego briefu. Wystarczy krótki opis sytuacji.

Natalia Solid z PLDM
Natalia Solid z PLDM Prowadzi pierwszy etap kontaktu, zbiera kontekst i kieruje sprawę do właściwej rozmowy lub spotkania. natalia@pldm.pl